带着自信来面试

我系党总副书记苏老师和迅驰公司面试官

面试现场

　　2号楼3楼走廊上人满为患，面试现场十分火热，有的学生神情紧张，有的聚在一起相互讨论着，308室内面试正紧张的进行着。各个项目如信息采编、网页设计、程序研发、软件开发等需要应聘者展现出不同的能力，逻辑思维、应变能力、创新意识、团队协作、人际能力、组织协调、成就动机等。
　　经过我系各应聘者一个多星期自由报名后，12月29日下午，温州迅驰数码科技有限公司一行四人来我系进行拟合作创设温州职业技术学院ＩＴ创业实训基地工作室人员的现场面试。
　　本次“选秀”是继12月20日温州迅驰数码科技有限公司技术总监丁卫锋先生来我院作“温州IT业成功网站运营秘籍”讲座后，就我系与温州市迅驰数码科技有限公司拟合作创设“温州职业技术学院ＩＴ创业实训基地工作室”等事宜进一步深入合作。
　　12月20日，温州迅驰数码科技有限公司技术总监丁卫锋先生来我院讲座时提出一个关于要和我系进行合作创设ＩＴ创业实训基地工作室的构想，为了使在校学生更符合创业需求，能独立完成项目运营，迅驰公司计划在我系开办一个自主创业小组班，分程序研发、网页设计、信息采编、营销策划等几个项目。
　　大部分学生认为学校和企业能合作举办这样的小组班，进行校企互动，让企业来现场选人，为企业定向培养所需人才，让学生在校期间就进行符合企业要求的培养，非常的符合实际，有意义。比学生们简单的去招聘会更考虑到学生、学校和企业的利益，同时为学生就业提供了一个非常好的平台。
　　面试结束后，温州迅驰数码科技有限公司面试官说：“我们当时来学校的时候还怕学生们会出现‘眼高手底’的情况呢。”但本场面试下来，我们感觉：大部分面试学生都选择先去公司磨练,把提高自身能力放在第一位，都比较切合实际。来面试的学生的确非常优秀，充分展示了大学生良好的就业心态。
　　据悉，本次面试能被录用的学生中，一部分相当优秀的可以直接到其公司实习，个别学生在某方面还存有些许欠缺的，公司将根据各应聘学生的选择项目，进行因人施宜的岗前培训，经培训合格后再上岗。